江总，庄经理，吴经理，你们好：
很抱歉我做出这样的决定，请相信，对我来说，决定离开一家已经效力快五年的公司，也是件痛苦的事情。
解释下发出这封信的时间。其实早有做出这个决定，一直在寻找比较合适的时间向各位领导提出。但是后来发现其实并不存在什么合适的时间，反倒尽量早地提出来会比较好一些。至少现在比拿了五年资深员工奖之后再提出来时机要好得多。
至于提出辞职的原因，我个人性格方面的因素比较多一些。很长一段时间以来，我工作的都不开心。并不完全是因为公司或者我目前工作岗位的原因。可能因为我本身性格的不成熟，没办法调整好自己工作上的情绪，总是莫名其妙的很烦躁，缺乏动力，但又找不到能够解决的办法。相信这样给其他同事也造成了很大的困扰。我承认前段时间我的工作效率不是很好，很多该做该管的事情都没有达到甚至让我自己满意的程度，谢谢你们对我的宽容。但是我觉得这样下去不管对公司还是对其他同事都是不公平的，也对不起公司付给我的薪水。
另外一方面也有我自己的发展方面的因素。严格说起来，精瑞电脑电脑算是我正式效力的第一家公司（最开始的中芯国际因为身体的原因连培训都没有完成），我很幸运进入这家公司，和一群敬业而且专业的同事一起工作，并学到了很多的东西，这些都将是我人生最宝贵的财富。但是我也越来越觉得简单地工作经历使我自己变得很狭窄，不管是专业知识还是对市场的认识还是社会阅历。对此我偶尔也感到危机感。精瑞越来越向硬件制造厂商的角色发展，我这种感觉就会越强烈。我想我现在还不到把自己放在管理者的位置上每天只是制定规则监督其他人执行的时候，或者是我已经厌倦了每天只是做这些事情。虽然这样说很不成熟以及让人觉得有点自私，但是这也是我真实的想法。
第三个是因为我个人感情方面。具体不说了，它使我能下定决心做出这个痛苦决定。
其实用文字不知道能不能表达出我真实的感受，希望能使你们了解。
在离开之前我会尽量完成以下的事情：
1、整理技术支援知识体系。
2、上海技术人员的招聘，并且培训。苏州技术人员的培训。
3、客服新人的招聘以及培训。
4、正在处理的案子完成以及交接。
如果有其他的事情交代，我会尽我的努力。
感谢江总，庄经理，吴经理对我的培养和教导，希望在我离开以后还有机会能接受你们的教导。
谢谢。
Best Wishes
Sincerely Yours
Morris Liu
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